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Sie sind für die Vorbereitung und Kontrolle der monatlichen Entgeltabrechnung aller Beschäftigten eines definierten Standortgebietes hauptverantwortlich; Sie beraten und unterstützen die Beschäftigten inkl. Führungskräfte unseres Unternehmens;...
Zentrale und zeitgerechte Erfassung sowie Pflege von Personalstammdaten in SAP HCM - eine komplexe Aufgabenstellung, mit der Sie im Team unsere 26 Länder unterstützen; Erstellung und Weiterentwicklung von Prozessen zur Überprüfung der Datenqualität;...
Ensure accurate monthly payroll processing in close cooperation with our external payroll provider; payout and track employee loans, pay advances, scholarship; ensure compliance with all federal and local tax and labor law regulations;...
Unterstützung im Tagesgeschäft und Mitarbeit in verschiedenen Bereichen des Personalmanagements, u. a. Bewerbermanagement; Pflege der Zeitwirtschaft; On-/Offboarding-Prozesse; allgemeine administrative Aufgaben;...
Verantwortung für die fristgerechte und korrekte Durchführung aller entgeltrelevanten Prozesse und Themen für über 1.400 Mitarbeiter in Deutschland sowie das Melde- und Bescheinigungswesen für mehrere Konzerngesellschaften;...
Sie beraten und begleiten unsere Mitarbeiter/innen in allen Fragestellungen zu operativen HR-Themen sowie rund um das Thema Training und unterstützen bei der konzeptionellen Weiterentwicklung unseres Trainingsprogramms (z. B. durch Identifikation);...
In our Service Center Admin & Care, you will support and help our team members along the entire employee life cycle with the help of our HRM system Personio: Support with contract initiation/conclusion and creation of job descriptions;...
Personalkostenbewirtschaftung; Grundsatzfrage (personalbezogenes Berichtswesen; Zusammenarbeit mit Entgeltdienstleistern; Zusammenarbeit mit Personalrat);...
Verantwortung für die Aufbereitung der Personal- und Gehaltsdaten als Schnittstelle zur Gehaltsabrechnung; Abfassung regelmäßiger Berichte zu Personalkosten sowie Erstellung von Statistiken und Auswertungen; Betreuung der Gehalts- und Bonusprozesse;...
Sie verantworten die administrative Personalbetreuung von Eintritt bis Austritt, wie z.B. Vertrags- und Zeugniserstellung, Planung & Durchführung des Onboardings und Pflege der Personalakten; Sie sind Ansprechpartner für die Mitarbeiter/innen;...
Sie übernehmen Ihren eigenen Personalbereich von ca. 300 Personalfällen; Bearbeitung von Ein- bis Austritt, Vertragserstellung, Bescheinigungswesen; Vorbereitung der Gehaltsabrechnung, Erfassung variabler Stammdaten, Prüfung der Testabrechnung;...
Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis; Erfassen und Pflegen der Personalstammdaten in DATEV Lodas;...
Neben der Personalverantwortung für die Sekretariate und die Rezeption zählt auch die Rekrutierung sowie die Entwicklung der Mitarbeiter zu Ihren Aufgaben; Sie sind für die Einhaltung von Qualitätsstandards im Assistenzbereich verantwortlich – dazu;...
Professionelle Betreuung der ACURA Partnerpraxen (regionale Cluster, bspw. Ruhrgebiet) in allen organisatorischen und kaufmännischen Belangen; Ansprechpartner der Partnerpraxen für alltägliche Fragen des Praxismanagements und Unterstützung;...
Analyse und Bedarfsbestimmung für neue Inhouse Kunden; Vorplanung, Koordination, Inbetriebnahme der Inhouse Niederlassung vor Ort; Durchführung projektbezogener Prozessanalysen sowie Analyse von Ergebniskennziffern und deren Optimierung;...