Jobs Human Resources Bergisch Gladbach

Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung in der Schnittstelle zur externen Lohnbuchhaltung; Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung des Gehaltsabrechnungsprozesses; aktive Gestaltung und Ausrichtung;...

Aufbereitung der Bedarfsmeldung in Absprache mit dem Onsite-Manager und die Erstellung von Anforderungsprofilen; Vorauswahl von Kandidaten durch telefonische und persönliche Interviews; Betreuung der Kandidaten im Bewerbungsprozess; Aufbereitung;...

Verantwortung für den gesamten Such- und Auswahlprozess zur Besetzung von Führungspositionen für unsere Kund*innen; aktives Projektmanagement; Formulierung der Stellenprofile und ggf. der Anzeigentexte;...

Vorbereitung und Sicherstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Ansprechpartner für die Mitarbeiter, Führungskräfte sowie für externe Stellen in allen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsfragen sowie zur Zeitwirtschaft; Unterstützung;...

Verantwortung für die anspruchsvolle Unterhaltsreinigung in Großobjekten; Führung eines Teams von ca. 40 Vollzeit-Mitarbeitern; Beratung unserer Kunden in reinigungstechnischen Fragestellungen;...

Neukundenakquisition und Ausbau bestehender Kunden; nachhaltiger Kundenkontakt und Marktausbau; Mitarbeiterrekrutierung und Betreuung für den gewerblichen Bereich sowie für Facharbeiter; Mitarbeiterführung inkl. aller erforderlichen Personalmaßnahmen;...

Als Referent Personalentwicklung / Kompetenzmanagement begeistern Sie andere für das Kompetenzmanagement der BARMER; dabei stehen Sie den Fachbereichen nicht nur Rede und Antwort, sondern begleiten auch die Weiterentwicklung von Talenten;...

Fundierte Beratung, Schulung und Coaching der Führungskräfte eines Fachbereichs in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Umsetzung der HR-Strategie, Prozesse, Tools und Werte sowie Begleitung des Unternehmenswandels;...

Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze; Zusammenarbeit;...

Durchführung des kompletten Bewerbermanagements für unsere europäischen Gesellschaften, von der Stellenausschreibung über das Führen eignungsdiagnostischer (virtueller) Interviews bis zur Vertragserstellung;...

Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze;...

Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze;...

Fachliche Führung- und Ergebnisverantwortung für die Fachbereiche Altersversorgung/Beihilfe, Entgeltabrechnung und Stellenplan mit bis zu 7 Mitarbeitenden innerhalb des Teams Personal;...

Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB; Verantwortung für Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung; Bearbeitung des Zahlungsverkehrs; aktive operative Mitarbeit im Tagesgeschäft;...

You lead the HR Operations Team with 12 employees, responsible for all administrative processes of our employee life cycle in our European locations, with focus on Germany and the Netherlands;...

Vollumfängliche Betreuung einiger unserer Teams – auch im Ausland; Gestaltung und Steuerung des Recruitings in enger Abstimmung mit den Leads deiner Teams; Organisation aller operativen Personalprozesse – vorbereitende Lohnabrechnung, Zeugnisse, usw;...

Eigenverantwortliches Durchführen von Recruiting- und Auswahlprozessen im Bereich Spezialisten und Führungskräfte sowie auf Executive Level; Verantworten des kompletten Projekterfolgs – methodisch, aktiv steuernd und nachhaltig: Kundenakquisition;...

Professionelles und vollumfängliches HR-Management auf strategischer und organisatorischer Ebene; Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, um das weitere Wachstum zu unterstützen und abzusichern;...